Design Thinking ist kein einmaliges Projekt, sondern sollte als Managementmethode für Innovationen fest im Unternehmen eingeführt und verankert werden. Dazu müssen Vorgehensw [...]

Mit einem Prototyp können Anwender und Kunden die Lösung des Design Thinking-Prozesses ausprobieren und bewerten. Das Design Thinking-Team erhält mit dem Praxistest wichtige [...]

Mit dem Prototyping wird die Lösung als Produkt oder Muster realisiert. Damit wird sie für Anwender und Kunden anschaulich und greifbar. Sie kann besser geprüft, getestet und [...]

Teamleitung und Projektleitung müssen miteinander abstimmen, welche Personalressourcen wann benötigt werden und ob sie dann auch zur Verfügung stehen. Diese Abstimmung muss f [...]

Provisionssysteme im Vertrieb sind umstritten. Wenn sie richtig ausgestaltet werden, entfalten sie aber nach wie vor die angestrebte Wirkung: Mitarbeiter setzen sich für die [...]

Die ersten Wochen entscheiden – kann der neue Mitarbeiter schnell an Bord geholt werden oder fühlt die Person sich alleingelassen? Wenn die Einarbeitung digital stattfinden m [...]

Streit im Büro belastet das Arbeitsklima und wirkt sich negativ auf die Arbeitsleistung aus. Vorgesetzte müssen eingreifen und den Konflikt lösen. Bitte hier klicken für weit [...]

Viele Aufgaben im Personalmanagement lassen sich gut digitalisieren, HR-Prozesse so automatisieren. Davon profitiert das ganze Unternehmen. Bitte hier klicken für weitere Inf [...]

Jede Führungskraft muss ihren Führungsstil entwickeln. Er basiert auf der eigenen Persönlichkeit und den eigenen Stärken. Bitte hier klicken für weitere Informationen!

Wird eine Marke auf einem neuen Markt eingeführt, muss der Markenname aufgrund kultureller, sprachlicher und religiöser Unterschiede zum Heimatmarkt angepasst werden. Welche [...]